Il servizio di career coaching mira a rafforzare la capacità dei partecipanti di definire obiettivi professionali coerenti con le proprie aspirazioni e con le dinamiche dei contesti di riferimento, supportandoli nell’individuazione di possibili traiettorie di carriera, anche in chiave imprenditoriale o di sviluppo di nuovi ruoli e servizi. Questo intervento rappresenta un elemento qualificante del progetto DP4.0, integrando la dimensione formativa con un accompagnamento personalizzato orientato all’occupabilità, alla valorizzazione del capitale umano e alla costruzione di percorsi professionali sostenibili.